Rökfri arbetstid - även i Kungsbacka kommun?

Ytterligare ett tydligt tecken på att rökförbud minskar rökningen: många har slutat röka eller röker mindre sedan rökfri arbetstid infördes i Hässleholms kommun, enligt Tobaksfakta.se. Rökfri arbetstid innebär att det inte är tillåtet att röka på betald arbetstid, dit räknas inte lunchen men däremot raster. Hässleholms kommun säger sig vilja vara ett föredöme i samhället och för andra organisationer.

Idag tillämpar 184 av 290 kommuner i Sverige rökfri eller tobaksfri arbetstid. I Halland har Falkenberg, Halmstad och Laholm infört rökfri arbetstid för sina anställda. Tittar vi på närliggande kommuner i Västra Götaland ser vi att både Mölndal och Göteborg kan sälla sig till listan över kommuner som vi kan se som goda föredömen.

Nu är det väl dags för Kungsbacka att också vara ett föredöme? Rökning är fortfarande en av de största hälsoriskerna i Sverige. Alla som röker skadas av sin rökning och rökningen har effekt på i stort sett alla kroppens organsystem. Det ligger ett förslag på att införa rökfri arbetstid i kommunen och nu sätter vi vår tilltro till att förslaget röstas igenom! Läs mer och lyssna till vad media säger om förslaget:

"Rökförbud förslås på arbetstid":
http://www.gp.se/nyheter/halland/1.1235773-rokforbud-foreslas-pa-arbetstid

"Kommunen kan bli rökfri":
http://www.norrahalland.se/component/content/article/37-artiklar/2486-kommunen-kan-bli-roekfri.html

"Att vara rökfri är sagolikt":
http://sverigesradio.se/sida/artikel.aspx?programid=4388&artikel=5418618

Här kan du läsa mer om förslaget:
http://lastn.blogspot.se/2012/10/rokfri-arbetstid-i-kungsbacka-kommun.html